Der Bankenpersonalverband (SBPV) fordert einen Rettungsschirm und eine Task Force für die CS-Mitarbeitenden. Zudem sei ein sofortiger Kündigungsstopp nötig.
Von Felten zeigt sich aber bestürzt, dass diese Thematik von den Behörden bisher kaum angesprochen wurde. Nicht einmal an der Pressekonferenz des Bundesrates am Sonntag war der Stellenabbau Thema.
«Rund 17'000 CS-Angestellte in der Schweiz warten auf Klarheit», sagt SBPV-Geschäftsführerin Natalia Ferrara. «Diese ist bislang weder von den Behörden noch von den Unternehmen gekommen.» Es sei «unwürdig», dass die Mitarbeitenden mit keinem Wort erwähnt worden seien.seien anschliessend im Rahmen der Sozialplans abzuwickeln.
Von Felten betont zudem, dass sich der Verband vor allem für die Angestellten der tieferen Lohnklassen einsetzen will. Er übt harsche Kritik an den Boni für das Top-Management. Das dadurch motivierte Risikoverhalten, das er als «toxisch» bezeichnet, trage Mitschuld an der Situation. Ferrera betont, es gebe einen Riesenunterschied zweischen Büroangestellten und Managern bei den Banken. Erstere hätten zum Teil auch sehr tiefe Löhne und seien nicht so privilegiert, wie dies in der Öffentlichkeit oft wahrgenommen werde.
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