는 어느덧 13살 사춘기를 맞은 라일리의 성장과 함께 9년 만의 후속작이다. 감정 컨트롤 본부의 기쁨, 슬픔, 버럭, 까칠, 소심의 일상이 위태로워지는 상황을 담았다. 라일리의 유년 시절을 담당했던 다섯 감정은 리더 기쁨이와 함께 '좋은 사람'이라는 자아를 형성하는 데 사력을 다한다.
는 어느덧 13살 사춘기를 맞은 라일리의 성장과 함께 9년 만의 후속작이다. 감정 컨트롤 본부의 기쁨, 슬픔, 버럭, 까칠, 소심의 일상이 위태로워지는 상황을 담았다. 라일리의 유년 시절을 담당했던 다섯 감정은 리더 기쁨이와 함께 '좋은 사람'이라는 자아를 형성하는 데 사력을 다한다.이대로 쭉 몸만 자라주면 좋겠지만 사춘기란 격변기를 예고도 없이 마주하게 된다. 깜빡이도 없이 들어온 낯선 감정과 충돌하게 된 다섯 감정. 라일리는 아이스하키팀에 적응하면서 새로운 친구를 만나고 관계 맺으며 달라지고 있었다. 가정과 학교라는 울타리를 넘어 더 큰 세상 속으로 나아갈 첫 발을 떼는 순간이다.평소 롤 모델인 팀의 선배와 친해지고 싶고, 실력 좋은 팀에 뽑히고 싶었던 라일리의 바람은 신, 구 감정의 갈등을 유발하며 충동을 부추긴다. 불안, 당황, 따분, 부럽이가 등장하자 본부에서 밀려난 다섯 감정은 의식의 흐름을 타고 비아냥 대협곡을 지나 기억의 저편까지 쫓겨나게 된다.
아직 일어나지 않을 상황까지 상상해 불안을 증폭한다. 철학자 '쇠렌 키르케고르'에 따르면"바른 방법으로 불안해하는 법을 배우면 궁극적인 것을 배우는 일이다"며 피할 수 없는 불안을 추진력으로 바꾸는 발상의 전환을 설파하기도 했다.약간의 우울은 기쁨을 소중히 여기는 데 반드시 필요하고, 불안마저도 삶을 계획하는 동력이 될 수 있다는 거다. 1편에서 기쁨이가 슬픔이 없이 존재하지 못한다는 것을 깨닫게 된 이유이기도 하다. 불안하지 않으면 움직이지 않고 안주하려고 한다. 그래서 끊임없는 불확실성에 대비해 창의성과 실행력을 바탕으로 문명을 발전했다. 두려움에 대비해 학습하고, 실패를 겪으며 더 나은 시도로 이어졌다. 때문에 인간은 누구나 불안을 발판으로 삼아 미래를 설계하고 성장하려 노력하는 것이다.영화는 어떤 사람인지 중요한 게 아닌, 어떤 사람이 될지를 만들어가는 과정에 주목한다.
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