Badai PHK Massal, Optimalkan 5 Soft Skills Penunjang Fresh Graduate Mencari Pekerjaan TempoBisnis
TEMPO.CO, Jakarta - Fresh graduate atau lulusan baru kerap tersandung ke dalam pasar kerja yang tidak pasti lantaran isu PHK massal yang tengah marak. Dalam 12 bulan terakhir, semakin banyak dari mereka menunjukkan kekhawatiran atas kesiapan karier mereka.Menurut survei, hampir setengah dari lulusan baru mengatakan bahwa mereka tidak melamar pekerjaan entry-level karena merasa tidak memenuhi syarat. Kurangnya pengalaman menjadi tantangan bagi mereka yang baru mengenal dunia kerja.
Dilansir dari Yahoo Finance, perusahaan telah beralih dari pendekatan rekrutmen “berbasis pengalaman tradisional” ke pendekatan yang mengutamakan keterampilan. Hal itu dikarenakan cepatnya laju perubahan industri. Rekrutmen berbasis keterampilan lebih dapat menyasar pekerja dengan bakat yang sesuai dengan kebutuhan bisnis terkini.Mayoritas perusahaan saat ini percaya bahwa keterampilan menjadi aspek penting dalam memeriksa kandidat.
South Africa Latest News, South Africa Headlines
Similar News:You can also read news stories similar to this one that we have collected from other news sources.
Eks Bankir Goldman Sachs Cari Kerja Via Linkedin |Republika OnlineSekitar 3.000 karyawan Goldman di-PHK, menjadi awal PHK massal bank investasi.
Read more »
Badai PHK Berlanjut, Kali Ini Terjadi di Anak Usaha AlphabetAnak usaha Alphabet PHK 240 karyawan.
Read more »
Eks Pabrik dan Gudang Ramai Dijual Murah di Situs Online, Imbas PHK Massal?Menyusul tren PHK massal yang terjadi sepanjang 2022, bertebaran pasokan pabrik kosong yang dijual lewat situs properti online
Read more »
Badai PHK Berlanjut, Simak 5 Perusahaan Teknologi Dunia yang Pangkas Jumlah KaryawanBerikut ini daftar perusahaan teknologi dunia yang mengumumkan akan melakukan PHK di awal tahun 2023 ini
Read more »
Badai PHK, Ratusan Pegawai Alphabet dan Blackrock Jadi KorbanVerily dan Blackrock berencana memangkas karyawannya di tahun 2023.
Read more »