“걱정 안하고, 은퇴하려면 얼마면 되나”…직장人 설문조사 해보니 [언제까지 직장인]

노후엔 안정적인 ‘현금 흐름’ 갖춰야 5060세대 “자녀로부터 경제적독립 중요”

5060세대 “자녀로부터 경제적독립 중요” 최근 경기가 급격하게 얼어붙으면서 고용 불안을 느끼는 직장인들의 모습을 도처에서 쉽게 접할 수 있습니다. 어찌하든 자신의 주된 커리어를 접는 시기는 누구에게나 다가오게 마련입니다. 갑자기 다가온 퇴직은 소득 단절뿐 아니라 삶의 정체성 마저 집어삼킬 수 있어 대책 마련이 절실합니다. 지금 이 순간, 어떻게 준비 하느냐에 따라 ‘인생 2막’의 무게와 행복감은 확연히 달라질 수 있습니다. 직장에 다닐 때는 부의 확대에 치중했다면 은퇴 후에는 ‘현금흐름’이 무엇보다 중요합니다. 이에 격주로 연재하는 ‘언제까지 직장인’에서는 연금테크에 대해 자세히 알아 보겠습니다. 우리나라 직장인의 법정 정년은 60세지만 그전에 퇴직하는 근로자가 훨씬 더 많습니다. 새로운 일자리를 찾아 자발적으로 이직을 하는 경우도 있고, 희망퇴직 또는 명예퇴직이라는 이름으로 정년보다 빨리 직장을 떠나는 경우도 있습니다.

그는 이어 “노후 경제적 준비가 충분하다고 인식할 경우 총 자산의 약 17%를 상속자산으로 채우고 있음을 주목해야 한다”면서 “평균적으로도 예상 노후자금의 14%인 1억3000만원은 상속을 통해 확보할 수 있을 것으로 보고 있다. 이는 곧 상속이 꼭 특수계층의 이슈가 아님을 의미한다”고 덧붙였습니다. 하나금융연구소가 금융자산 1억원 이상을 보유한 50~60대 남녀 1000명 대상 설문조사에 따르면 고령에 대한 주관적 인식 상향으로 현재 50~60대는 73세 이상은 돼야 노인이라고 여겼습니다.

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